Стратегии

Идеальное собеседование. Вопросы кандидатам. Ч. 2

Что ценного соискатель может дать компании? Каковы его слабые стороны? Насколько он мотивирован? Как впишется в коллектив? Правильные вопросы на собеседовании помогут не пропустить ценного сотрудника и не позволят принять на работу неподходящего человека.

Идеальное собеседование. Вопросы кандидатам. Ч. 1

Что ценного соискатель может дать компании? Каковы его слабые стороны? Насколько он мотивирован? Как впишется в коллектив?  Правильные вопросы на собеседовании  помогут не пропустить ценного сотрудника и не позволят принять на работу неподходящего человека

Моя компания внедрила пятичасовой рабочий день, и результат оказался поразительным

Работа с 9 до 18 часов создала культ трудоголиков. И за последние 100 лет так ничего и не изменилось. Несмотря на информационную эпоху, сотрудники по-прежнему работают по восемь часов в день. Утром они едут на работу, а вечером возвращаются домой. Понедельники ужасны, среды — самые напряженные дни. В пятницу утром люди чувствуют облегчение: последний рывок перед выходными. Сама идея о том, что сотрудники должны проводить 70% недели на работе, чтобы отдыхать в течение 30% остального времени, мне кажется коллективным безумием.

Реклама

РИА Новости Крым

Календарь публикаций

Декабрь 2018
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
« Ноя    
 12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31